你确定员工请病假就应享有医疗期吗?

发布于:2019-07-29 17:13:43

在企业日常管理中,常常会遇到员工因患病而申请病假的情形,但是,病假跟医疗期是一回事吗?患病员工是否就意味着应享有医疗期呢?...

你确定员工请病假就应享有医疗期吗?

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失如何追偿?

发布于:2019-06-03 22:31:54

人单位作为经营利益的受益者,是经营风险的首要承担者,但劳动者因为故意或重大过失给用人单位造成损失的,公司应如何向该员工追偿?...

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失如何追偿?

在校大学生可以与用人单位建立劳动关系吗?

发布于:2019-04-11 21:08:51

双方没有订立书面劳动合同。2016年7月31日张某离职并要求公司给予经济补偿,理由是从2016年5月1日开始就与该公司建立了劳动合同关系。但公司不服,认为公司并没有与张某签订劳动合...

在校大学生可以与用人单位建立劳动关系吗?

安排加班不是想的那么简单

发布于:2019-04-11 21:04:10

因为企业的生产、经营需要,时常会安排员工加班,对很多用人单位和员工来说,加班费的发放形式和金额存在一定的不确定性。那么加班费基数可以约定吗?...

安排加班不是想的那么简单

劳动关系与劳务关系的区别

发布于:2019-03-12 15:36:09

主体性质及其关系不同,劳动关系的双方主体间不仅存在着经济关系,还存在着行政隶属关系。劳动者除提供劳动之外,还要接受用人单位的管理,服从其安排,遵守其规章制度等,成为用人单...

用人单位违法解除或终止劳动合同情形

发布于:2019-03-12 15:33:20

违法解除或终止劳动合同情形,区别《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同,否...

关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知

发布于:2019-02-27 22:55:57

当前我国妇女就业情况总体较好,劳动参与率位居世界前列,但妇女就业依然面临一些难题,尤其是招聘中就业性别歧视现象屡禁不止,对妇女就业带来不利影响。为进一步规范招聘行...

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